InnovationBoard

Professionelt bestyrelsesnetværk, hvor man ønsker at tage et ekstremt ansvar for virksomhedens udvikling

I samarbejde med topledere har InnovationCity medvirket til at skabe en stærk kandidatbank til din nuværende eller fremtidige bestyrelse

 

InnovationBoard

InnovationBoard er et professionelt bestyrelsesnetværk, hvor målet er at gå foran i et paradigmeskifte, hvor bestyrelsen tager et ekstremt ansvar for virksomhedens udvikling som den egentlige opgave for bestyrelsen. Kort sagt – bestyrelsen sætter rammerne.

Kandidaterne i netværket har været igennem et intensivt bestyrelseskursus hos InnovationCity, der sætter dem i stand til at være egentlige drivere i de enkelte bestyrelser. Kandidaterne ønsker at deltage i bestyrelsesarbejdet, så længe det giver værdi for virksomheden - ikke et sekund længere. 

Visionen i InnovationBoard er at medvirke til, at virksomhedernes bestyrelser påtager sig den primære opgave at forretningsudvikle og optimere virksomheden. 

Bestyrelseskandidater

ULRIK M. ERIKSEN

 

Kreativ direktør, SEES media
Direktør, Skade & Co.

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Ingen

Særkompetencer:

  • Ser muligheder og eksekverer på strategier

Uddannelse:

  • Sergent i flyverhjemmeværnet
  • Dronepilot
  • Projektlederuddannelse - GEO
  • Maskintekniker
  • Kleinsmed

Passion:

  • Projekt- og produktudvikling
  • Løse problemer, se muligheder og gå alternative veje

LinkedIn - Ulrik M. Eriksen

MARTIN KOFOED LUNDGAARD

 

CFO, Søstrene Grenes Import A/S
 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Bichel Vine ApS, formand
  • Diverse bestyrelsesposter i Søstrene Grene gruppen

Særkompetencer:

  • Ser muligheder og eksekverer på strategier

Uddannelse:

  • Bestyrelseskursus, InnovationCity
  • Executive Management Programme, Insead
  • Cand.merc. Aud., Aarhus Universitet

Passion:

  • Udvikling af virksomheder for at opnå resultater, som ejerne ønsker.

LinkedIn - Martin Kofoed Lundgaard

RIKKE KEJSER

 

Ejer, Kejser Rekruttering & HR
 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter.

Særkompetencer:

  • Rekruttering / Headhunting fra konsulentbranchen og som ansat i større virksomheder.
  • Ledelse og ledelsesparring. Med en uddannelse som Reserveofficer i Hæren og 10 år praktiks erfaring som leder, har jeg gode forudsætninger for at sparre med virksomhedsejere,  bestyrelsen og direktionen.
    Pr. 1.marts starter jeg som Kaptajn af Reserven ved Slesvigske Fodregiment, hvor jeg skal være med til at opbygge en ny reservestruktur.
  • Strategi og forretningsudvikling. Qua de virksomheder jeg har været ansat i, har jeg en god forståelse for ”hvad vil kunderne have – hvordan serviceres de”.
  • Organisationsudvikling. Selv har jeg gennemført organisationsudviklings-projekter, og jeg har rådgivet kunder inden for organisationsudvikling.
  • Håndtering af personalesager. Hvad gør man hvornår, hvorfor og i hvilken rækkefølge. Personalesager er sjældent ens. Derfor kan sparring inden for området være gavnligt (ligeledes kan der være penge at spare, ved at gøre det rigtige første gang).
  • Anvendelse af testværktøjer. Mit kendskab til en bred pallette af tests er stort. Jeg vil derfor kunne rådgive inden for hvilke tests kan benyttes i hvilke sammenhænge og på hvilket niveau i organisationen.

Passion:

  • Min passion er blandt andet, at hjælpe virksomhedsejere og den øvrige organisation med at kigge på de menneskelige ressourcer i virksomheden. Ønskes optimering af virksomhedens resultater, er det aføgrende at få de rette mennesker med på holdet.
  • Ligeledes har jeg gode evner indenfor forretningsudvikling, og jeg har en evne til at få tingene til at ske.
  • Jeg trives i kulturer, hvor man siger tingene, som de er - selv er jeg ikke bange for at sætte ord på de udfordringer, jeg ser (på en konstruktiv måde).
  • Mit engagement er højt - ligesom min arbejdsmoral. Mine omgivelser - dem stiller jeg store krav til - og jeg er god til at lægge "et pres", for at målene indfries.
  • Sidst men ikke mindst brænder jeg for god ledelse og jeg nyder at kunne sparre med virksomhedsejere, bestyrelse og direktion omkring emnet.

LinkedIn - Rikke Kejser

PREBEN VINTHER SØRENSEN

 

Partner, Experts 4 Experts Aps
Direktør RoVi Holding ApS

(36 års erfaring fra Transport- & Logistikbranchen)

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Midtjysk Logistik Forum
  • DGI Midtjylland 

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Klimadan Holding A/S (+ medejer)
  • Klimadan A/S (+ medejer)
  • KH Nordtherm A/S (+ medejer)
  • Foreningen Danske Transportcentre (FDT)
  • Foreningen Herning – Ikast Transportcenter (FHITC)
  • Logistiknetværk Horsens – Hedensted (LHH)
  • Business College Horsens (BCH)
  • Dansk Industri (DI)
  • HTAS A/S
  • Midtjyllands Speditørforening

Særkompetencer:

  • Strategi-, ledelses- og forretningsudvikling
  • Fusioner / M&A
  • Projektledelse
  • QHSES erfaring (Quality, Health & Safety, Environmental, Security)
  • Executive Search & Selection (på ledelses-, bestyrelses- og specialist niveau)
  • Forandringsledelse
  • Eksekvering af strategi

Uddannelse:

  • Bestyrelseskursus / BusinessCare Intensive 2020 (Innovation Board)
  • Bestyrelsesarbejde i praksis
  • Erhvervsøkonomisk Diplomlederuddannelse (HD -O)
  • Diverse ledelseskurser bl.a. Next Generation Leaders / Personal Leadership
  • Lead Auditor (DNV GL) i ISO 9001 (Kvalitet) / ISO 14001 (Miljø) / ISO 45001 (Arbejdsmiljø)
  • TapRoot – Incident Investigation & Root Cause Analyses
  • HR – Certificeringer (Thomas Profil Analyse (DISC), Unik Person Analyse & People Test Logic)
  • Salgsledelse
  • Uddannet Speditør

Passion:

  • Brænder for at skabe værdi for virksomheder gennem implementering af strategi, optimering af ressourcer og fastholdelse af mål og udviklingsplaner.
  • Jeg trives i et åbent og tillidsfuldt bestyrelsesmiljø med vækstambitioner, hvor alle bestyrelsesmedlemmer bidrager med deres kompetencer for at nå virksomhedens mål gennem samarbejde og med fokus på miljøet og bæredygtighed.

LinkedIn - Preben Vinther Sørensen

OVE K. NIELSEN

 

Ejer, Ove Nielsen Consulting


 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Tidligere bestyrelsesposter:

  • IT-virksomhed: Leverandør af egenudviklet IT-løsning til planlægning, markedsføring, salg og afvikling af kurser.
  • Elektronikvirksomhed, Management Advisor under turn-around: Udvikling, produktion og service af elektronik til transportbranchen.
  • Management Advisor, Væksthus Midtjylland, - Early Warning: Frivillig rådgiver og sparringspartner for kriseramte virksomheder med opgaver i en række forskellige brancher, - f.eks. Rengøring, Elektronik, IT, Byg, Rådgivende Ingeniør, Anlægsgartner og Vagt.

Særkompetencer:

  • Resultatorienteret og forretningsminded med en fordelagtig portion vedholdenhed under længere forløb og under komplicerede forhold.
  • Evne til at forhandle med på alle niveauer under alle forhold.
  • Kriseledelse og turn around, med signifikant erfaringer fra 5 år som frivillig rådgiver i Erhvervshusenes Early Warning program.
  • Eksekvering af strategi under komplicerede forhold.
  • Særligt godt branchekendskab til B2B- og Servicevirksomheder samt Forsyning.
  • Digitalisering og digital transformation.

Uddannelse:

  • InnovationCity, Bestyrelsesuddannelse.
  • Manaz, Projektledelse, Prince 2 certificering.
  • Manaz, Business Performance.
  • Copenhagen Business School, Servicebranchens chefakademi.
  • Danmarks Ingeniørakademi, Akademiingeniør.

Passion:

  • Afklarende og værdiforøgende sparring med virksomhedens ledelse.
  • Gennemføre ændringer og udvikling som giver målbar værdi.
  • Involverende ledelse af kompetence og selvkørende medarbejdere.

LinkedIn - Ove K. Nielsen

PETER TRAMPEDACH

 

Kvalitetskonsulent og -auditor


 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Særkompetencer:

  • Rådgivning og Kvalitetsledelse indenfor produktion til Flyvning, Forsvar og Rumfart
  • Compliance og processoptimering, dokumentation og auditering
  • Drift og vedligehold af kommercielle og militære fly-operationer

Passion:

Brænder for at analysere, optimere og dokumentere styringsporcesser og derefter træne ledelsesfunktioner til fuld compliance og opfyldelse af kvalitetsmål.

LinkedIn - Peter Trampedach

CLAUS HANSEN

 

Total- og Hovedentreprenør CPH Construction AS

Partner, Kjærs Bogføring og Advisory ApS
 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • 4 Majo Aps, medlem
  • CLC Holding ApS, medlem
  • Optimal Invest A/S, medlem
  • OP2010 ApS, OP2011 Aps, OP2013, medlem
  • Delta Invest ApS, medlem

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Glindorf & Partner, medlem
  • Nørre Nebbeboda ApS, medlem
  • V8C Holding ApS, medlem
  • Basen Invest A/S, medlem
  • Delta A/S, medlem
  • Vinther & Strøm El-installationer, formand
  • NCC Rasmussen & Schiøtz A/S, medlem

Særkompetencer:

  • Installationer (El, VVS, ventilation)

Uddannelse::

  • Bestyrelsesuddannelse - InnovationCity
  • Statsautoriseret Ejendomsmægler
  • Merkonom i Ejendomshandel
  • Merkonom i Ejendomsjura
  • Merkonom i almen jura
  • Merkonom i National-/ og erhvervsøkonomi
  • Virksomhedsledelse - DIEU
  • Lederuddannelse - NCC

Passion:

  • Projektudvikling (salg af nøglefærdigt byggeri)
  • Løse problemer og se muligheder indenfor byggeri (entreprenør)

LinkedIn - Claus Hansen

PETER L. CLAUSEN

 

Adm.direktør i Horn Group (Energi- og indeklimaløsninger)


 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Best. Formand for Andersen & Nielsen A/S, Skovlunde
  • Best. Medlem Flow-Loop Aps., Allerød
  • Best. Formand HO Ejendomme Aps., Glostrup

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Best. Formand JE-Elkas, Skovlunde

Særkompetencer:

  • At få den gode idé i opfinderens skuffe gjort til en kommerciel succes. Udvikling af markeder og virksomheder fra iværksætter til mere etablerede virksomheder, som har brug for nyt liv. Jeg er købmanden, som sætter kundens behov for vore løsninger i fokus. Stærk på strategiudvikling, distributionskanaler, etablering af datterselskaber, ledelse og motivation.
  • 40 års frisk viden om at navigere sit produkt og sin virksomhed nationalt og internationalt under alle tænkelige forhold.
  • Uformel og meget løsningsorienteret kreativ kraft.

Passion:

  • At se tingene lykkedes, at skabe god værdi for alle involverede stakeholders.
  • At boltre sig i ”blue ocean”.
  • At være en del af gode processer i selskab med passionerede mennesker.

LinkedIn - Peter L. Clausen

POUL KOCH

 

Head of Group Purchase, Bila AS

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

 

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Formand, Wagnerhus

Særkompetencer:

  • Forandringsledelse
  • Implementering og eksekvering af strategi
  • Forankringssikring i organisationen
  • Supply Chain Management
  • Business Process Re-Engeneering
  • Procurement

Uddannelse:

  • Mini MBA - Århus Business College
  • Ledelse i praksis - Tack
  • Teaching and coaching - Tack
  • Bestyrelseskursus - InnovationCity

Passion:

Opbygge funktionelle og strukturerede organisationer - worldwide

LinkedIn - Poul Koch

PER KRENK

 

Senior Partner og medejer SAM International A/S

(25 års erfaring fra levnedsmiddel- og procesindustrien)

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Andelsslagteriernes Kødfoderfabrikker, medlem
  • Foreningen af Salat- og Sennepsfabrikanter i Danmark, næstformand
  • A/S Krabbe Skiltesystemer, medlem
  • A/S Generationsskifte-Invest, medlem
  • SAM Headhunting A/S, medlem
  • Maskinfabrikken Tandebæk ApS, formand
  • Maskinbyg Vamdrup A/S, medlem
  • Wind World af 1997 A/S, medlem
  • Haahr & Co. Isenkram A/S, medlem
  • EM Møbler A/S, formand
  • Lynge Jensen & Co. A/S, formand
  • Innomatic A/S, formand
  • SAM Headhunting AS (Norge), medlem
  • PolyTech A/S, medlem
  • IceTech A/S, medlem
  • CryoTech A/S, medlem

Særkompetencer:

  • Strategiudvikling og implementering
  • Organisationsudvikling
  • Turn around og interrimledelse
  • Rekruttering og medarbejderudvikling
  • Driftsoptimering

Uddannelse:

  • Kemiingeniør fra Danmarks Ingeniørakademi
  • HD Organisation fra Syddansk Universitet
  • Merkonom i Regnskab fra Kalundborg Handelsskole

LinkedIn - Per Krenk

MOGENS SVÆRKE

 

Ejer, Ementi Management

Partner, Kjærs Bogføring og Advisory ApS
 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • MCS Invest Management ApS, medlem
  • MCS Invest Fond 1 K/S, medlem
  • A/S Difko Kall Vind, medlem

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Redning Danmark Holding A/S, medlem
  • Redning Danmark A/S, medlem
  • DK Assistance ApS, medlem
  • DK Vejhjælp A/S, Formand

Særkompetencer:

  • Turn-around af virksomheder, herunder økonomi, forretningsudvikling, strategi og ledelse forbundet i værdiskabelse
  • Coporate finance herunder restruktureringer, køb og salg af virksomheder, generationsskifte samt finansiering heraf
  • Investering og bankrelationer
  • Regnskab samt regnskabsanalyse og værdifastsættelse af virksomheder
  • Internationale kontakter indenfor virksomhedshandel og finansiering
  • International erhvervserfaring

Passion:

Min passion er at hjælpe virksomhedsejere og deres organisation med at få deres virksomhed til at gøre en mærkbar forskel og skabe resultater for alle interessenter.

Jeg trives godt i et internationalt miljø, hvor der er drømme, vækstambitioner, vilje og gåpåmod til at forme fremtiden, og hvor risici er noget man styrer fremfor helt at undgå.

Nøgleord er samarbejde, gensidig tillid, fælles passion og mål samt fokus på miljøet.

LinkedIn - Mogens Sværke

BJARKI MOHR

 

Professionel bestyrelsesmedlem, CEO hos TYR ApS

(Tidligere 25 års erfaring fra den finansielle verden)

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Fumac A/S, formand
  • Stjernholm A/S, formand
    • Stjernholm US Ltd.
  • Danish RAS Farming A/S, formand
  • LM Gruppen A/S, formand
    • LM Gruppen GmbH
  • Sinding & Dehn A/S koncernen, næstformand
  • Hermod Ejendomme A/S, næstformand
  • Gemidan A/S koncernen, medlem
    • Datterselskaber i Danmark, Norge, Tyskland og England
  • Hotel Fuglsøcentret A/S, medlem
  • Ecograf Gruppen A/S, medlem 

Tidligere bestyrelsesposter:

  • KM Rustfri A/S, Formand
  • Parkering Århus A/S, næstformand
  • S.C. Nordic A/S, formand
  • Finansieringsfonden af 1992, medlem
  • Vallø A/S koncernen, formand
  • Garuda Institute, medlem
  • Færøernes Fodboldforbund, medlem
  • Farex A/S koncernen, medlem

Særkompetencer:

  • Strategiudvikling og implementering
  • Finansiering
  • Mergers & Acquisitions
  • Interim & Projekt ledelse
  • Ledelse af professionelle bestyrelser og organisationer
  • Turnaround af virksomheder

Uddannelse:

  • MBA i Strategisk Ledelse
  • Bestyrelsesarbejde i Praksis
  • Salgsledelse
  • HR-certificering, rekruttering og udvikling af ledere og medarbejdere
  • Diplomleder
  • Datanom
  • Finansiel Uddannelse

Passion:

Jeg er resultat- og udviklingsorienteret og fokuserer på bæredygtig fremdrift til gavn for virksomheden og dennes interessenter. Jeg brænder for strategisk og operationel forretningsudvikling og trives med at motivere og inspirere virksomhedens medarbejdere.

Konkrete, praktiske og økonomiske resultater er væsentlige faktorer. Virksomhedens forretningsmodel er udgangspunktet for arbejdet, herunder optimering af interne forretningssystemer og styringsmekanismer samt udvikling af eksterne markedsmuligheder.

LinkedIn - Bjarki Mohr

OLE LIND TERKELSEN

 

Adm. direktør, OT Bolig- og Erhvervsudlejning

(Tidligere bl.a. 27 år hos Alfa Laval i internationale lederstillinger i 5 lande)

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Grindsted Ejendomsselskab A/S, formand
  • AP 1943 Holding 1, formand
  • AP 1943 Holding 2, formand
  • Obton Hydra Solenergi, medlem

Tidligere bestyrelsesposter:

  • AP 1943 A/S, medlem
  • Nordic CRM A/S, formand
  • Grindsted Ejendomsselskab A/S, medlem
  • AP 1943 Holding 1, medlem
  • AP 1943 Holding 2, medlem

Særkompetencer:

  • Forretningsudvikling, -strategi og -ledelse
  • International ledelse og B2B salgserfaring: 10 års udstationering i USA, UK, Sverige og Asien
  • Salgsledelse via salgskanaler & KAM af procesudstyr til fødevare- & medicinalvareindustrien
  • Digitalisering af salgs- og marketing tools / eBusiness / sociale medier
  • Ledelse af marketing / branding / image
  • Ejendomsinvesteringer: Optimering af udlejningsejendomme (bolig og erhverv)

Uddannelse:

  • Cand.merc. i markedsføring, strategi og ledelse
  • HA i økonomi
  • 2 bestyrelsesuddannelser
  • Digital markedsføring

Passion:

  • Jeg brænder for at skabe profitable og bæredygtige resultater for et firma med internationale vækstambitioner.
  • Min passion er at udvikle organisationer strategisk og motivere teams til at nå vores fælles mål.

LinkedIn - Ole Lind Terkelsen

PETER HANSEN

 

Director, Head of Security Sales - Terma A/S

 

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Danish Marine Group - Medlem
  • Danish Marine Group - Formand

Særkompetencer:

  • Jeg har altid værdiskabelsen for kunden i fokus og hvordan virksomheden bedst bruger dette i en international konkurrencesituation. Udvikling af strategiske partnerskaber er ofte et centralt element i at positionere virksomheden i en unikt.
  • 20 års erfaring med komplekse internationale salgsprocesser i mere end 75 lande.

Passion:

  • Stor passion og erfaring indenfor den internationale aspekt af at drive virksomhed - dette gælder både forretningsudvikling af nye eksportmarkeder samt styring af et internationalt organisatorisk set up.

LinkedIn - Peter Hansen

NIELS MØLLER JENSEN

Adm.direktør, Herning Vand A/S

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

  • Tømrer og snedkerfirmaet Arne Danielsen A/S
  • DI Region Midt Vest
  • Danva

Særkompetencer:

  • Forandringsledelse gennem stærk og løbende klarhed i formidlingen
  • Eksekvering af strategi i komplekse organisationer med mange interessenter
  • Udvikling, salg og teknik
  • Motivation, handling og innovation herunder digitalisering

Passion:

  • At skabe klarhed og forvandling via handlinger, som er tilpasset helheden og konteksten
  • Løsninger skabes i samarbejde
  • Ejere, medarbejdere og kunder er centrale på vejen til succes

LinkedIn - Niels Møller Jensen

TORBEN WITH OTTOSEN

Sales manager, DHI

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Særkompetencer:

  • Strategi- og forretningsudvikling
  • Udvikling, salg og teknik
  • Stort kendskab til og netværk indenfor den danske forsyningsbranche med særlig fokus på spildevand
  • Arbejdet med teknisk avancerede løsninger og ledelse af multidisciplinære teams
  • Stor erfaring med salg på nye markeder

Passion:

Drives af lysten til værdiskabelse og forretningsudvikling såvel på den korte som lange bane.
De aktiviteter, der iværksættes skal tage afsæt i virksomhedens strategi og en klar analyse af, at det både er attraktivt og realistisk at implementere.

LinkedIn - Torben With Ottosen

FINN MYRUP FREDSGÅRD

Head of Finance, Danish Crane Building ApS

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Aalborg Danse Center (15 år - sluttede som formand)

Særkompetencer:

  • Ordre- og projektstyring - ledelsessystemer
  • Skabe sammenhæng mellem virksomhedernes strategi, de daglige beslutninger ved fokus på det horisontale samarbejde
  • Flytte virksomhederne fra "vi tror vi ved" til "vi ved, vi ved"

Passion:

Brænder for at skabe værdi for virksomhederne, ved fokus på sammenhæng, transparens og ikke mindst ved fokus på konstante, vedvarende forbedringer fra den totale organisation.

LinkedIn - Finn Myrup Fredsgård

BJARNE LINDING OLESEN

Sales Manager, Christeyns Danmark ApS

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Tidligere bestyrelsesposter:

  • Foodsaffe AS

Særkompetencer:

  • Udvikling, salg og service til professionelle slutbrugere
  • Stort kendskab til bryggeri-, mejeri- og øvrig fødevareindustri i de skandinaviske lande
  • Udvikling, salg, teknik, stretgi og personale
  • Matrix opbyggede organisationer

Passion:

Implementering af vedtagne strategier og målsætninger baseret på en klar skabelse og formindling af disse.

LinkedIn - Bjarne Linding Olesen

HENRIK LINNEBERG

CFO, VikingGenetics

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Særkompetencer:

  • Økonomi og finansiering
  • Shared Service organisationer
  • Landbrug og fødevarer

Passion:

Drives af lysten til værdiskabelse via udfordring og forenkling af de bestående samt øget teknologisk anvendelse. Det er temaet og ikke individet der bærer successen. Er derfor meget optaget af at finde og anvende folks kompetencer og understøtte udvikling af evt. mangler.

LinkedIn - Henrik Linneberg

LEILA BOEL

Selvstændig mediator, konfliktmægler og proceskonsulent

 

 

 

 

Nuværende bestyrelsesposter:

Klar til nye bestyrelsesposter

Særkompetencer:

  • Forandringsprocesser
  • Konflikthåndtering
  • Mental Sundhed
  • Kommunikation
  • Menneskelige relationer

Passion:

Min store passion er at bidrage til at nødvendige forandringsprocesser foregår med høj energi, godt humør, god struktur, fremdrift og respekt for de involverede.
Derudover at man i den daglige drift formår at tænke ud af boksen, sikre virksomhedens eksistensberettigelse og skabe de rammer som gør det til en fantastisk arbejdsplads for alle i virksomheden.

Jeg har øje for at den enkelte, såvel i bestyrelsen, som i organisationen, bliver set, hørt og respekteret. Det giver stor værdi både menneskeligt og økonomisk.
Jeg ønsker via min passion, at bidrage til bestyrelsens ansvar for overordnet sikring af en sund virksomhed på alle områder og niveauer.

LinkedIn - Leila Boel